เคล็ดลับในการสร้างแรงจูงใจให้ตัวเองและบรรลุเป้าหมายของคุณ

มีแรงจูงใจคอยขับรถอย่างต่อเนื่องเพื่อไปสู่เป้าหมายที่คุณกำหนดไม่ใช่เรื่องง่าย มันไม่ง่ายเลยสำหรับทุกคน แต่บางคนก็ทำได้ดีกว่าคนอื่น ความลับของความสำเร็จคืออะไร Jacob Bank, CEO และผู้ร่วมก่อตั้ง Timeful มีเคล็ดลับเล็กน้อยเพื่อให้ตัวเองมีแรงบันดาลใจและทำงานได้ แอพที่เขาและผู้ร่วมก่อตั้งสร้างขึ้นเรียกว่า Timeful พยายามช่วยเหลือผู้คนให้บรรลุเป้าหมายของพวกเขาผ่านวิธีที่ละเอียดอ่อนบางครั้ง

ดูเวลาที่มีอยู่ในปฏิทินที่มีอยู่ของคุณแล้วมันจะช่วยให้คุณวางแผนในช่วงเวลาที่เหลือของวันโดยมุ่งเน้นไปที่สิ่งที่คุณต้องการทำมากขึ้นไม่ว่าจะเป็นการออกกำลังกายหรือการเรียนภาษา ธนาคารและทีมงานของเขาเป็นผู้เชี่ยวชาญด้านปัญญาประดิษฐ์การเรียนรู้ของเครื่องและเศรษฐศาสตร์เชิงพฤติกรรมและมีความคิดที่ซับซ้อนเบื้องหลังแอพ

เมื่อเร็ว ๆ นี้ฉันได้พูดคุยกับธนาคารทางโทรศัพท์เพื่อค้นหาว่าเป้าหมายที่ผู้คนตั้งไว้สำหรับตัวเองแบบไหนที่พวกเขาบรรลุและสิ่งที่พวกเขาไม่สามารถทำได้และทำไม นอกจากนี้เขายังแบ่งปันเทคนิคบางอย่างของเขาเองสำหรับการพักแรงบันดาลใจ

Jill Duffy: คุณมีตัวเลขเกี่ยวกับนิสัยที่คนอื่นสร้างขึ้นมาเพื่อตัวเองโดยอิงตามคำแนะนำที่มีการเติมข้อมูลอัตโนมัติซึ่งเกิดขึ้นใน Timeful หรือไม่? และคุณมีข้อมูลใด ๆ ที่จะนำคุณไปสู่ความเข้าใจที่ดีขึ้นหรือไม่ว่ามีกี่วันที่คน ๆ หนึ่งต้องสร้างนิสัยให้สมบูรณ์ก่อนที่มันจะกลายเป็นนิสัยอย่างแท้จริง? มีตัวบ่งชี้ใดบ้างที่บอกว่าเมื่อใดที่มีคนหยิบนิสัยขึ้นมา?

ธนาคาร Jacob: ฉันดึงข้อมูลสองสามชิ้นที่ฉันสามารถแบ่งปันกับคุณ ครั้งแรกฉันจะครอบคลุมประเภทของนิสัยที่คนมักจะเลือก เป็นเรื่องที่น่าสนใจมาก ๆ ที่จะเห็นว่าอัตราความสำเร็จของพวกเขาเปลี่ยนไปอย่างไรกับนิสัยที่แตกต่างกัน

นิสัยที่ประสบความสำเร็จมากที่สุดของเราเรียกว่า "ผ่อนคลาย" ผู้คนต่างบรรลุเป้าหมายของพวกเขาเพื่อพักผ่อน 75 เปอร์เซ็นต์ของเวลาและเข้าใกล้ 89 เปอร์เซ็นต์ของเวลา

JD: อะไร "เข้าใกล้" หมายความว่าอย่างไร

JB: หมายความว่าพวกเขาทำบางส่วนของเซสชันในหน้าต่างของพวกเขา แต่ไม่ใช่ทั้งหมด

JD: ดังนั้นพวกเขาอาจจะเริ่มทำแบบนี้ให้ครบห้าครั้งต่อสัปดาห์ แต่พวกมันทำแค่สามหรือสี่ครั้งต่อสัปดาห์ นั่นถูกต้องใช่ไหม?

JB: ใช่ นิสัยอื่น ๆ ที่มีประสิทธิภาพและ "ผ่อนคลาย" คือ "หายใจลึก ๆ " "ยืด" "นั่งสมาธิ" และ "ไหมขัดฟัน"

คุณจะสังเกตเห็นว่าสิ่งเหล่านี้เป็นนิสัยที่รวดเร็ว คุณสามารถทำได้ทุกวันหรือหลายครั้งต่อสัปดาห์และคุณสามารถทำได้ในทุกบริบท สิ่งเหล่านี้เป็นสิ่งที่ผู้คนทำได้ดีมากเพราะเมื่อคุณใส่ลงในปฏิทินของพวกเขาแล้วความพยายามในระดับต่ำสำหรับพวกเขาที่จะลงมือทำ นิสัยเหล่านี้ถูกสร้างขึ้นอย่างรวดเร็ว

อีกกรณีที่น่าสนใจที่อยู่ตรงกลางคือ "ออกกำลังกาย" ผู้คนจำนวนมากใส่ในสิ่งที่พวกเขาต้องการออกกำลังกาย ผู้คนจำนวนมากกำหนดตารางเวลาอินสแตนซ์และทำบางอินสแตนซ์ให้สมบูรณ์ แต่มีคนเพียงไม่กี่คนที่ทำตามเป้าหมายทั้งหมดของสิ่งที่พวกเขาบอกกับเราว่าพวกเขาต้องการทำ

เราทำให้ผู้คนมีความก้าวหน้า แต่วิธีที่เราเห็นมันคือเราต้องบั๊กคนมากขึ้นเพื่อให้พวกเขาออกกำลังกายและผู้คนจำเป็นต้องมีความคาดหวังที่สมจริงเมื่อพวกเขาเข้าสู่ "การออกกำลังกาย" ในแอพ พวกเขาสามารถทำได้สี่ครั้งต่อสัปดาห์หรือเป็นเป้าหมายที่เหมาะสมกว่าสองหรือสามวัน? หากพวกเขาลดลงเหลือสองหรือสามอัตราการสำเร็จจะสูงมาก ดังนั้นการออกกำลังกายจึงอยู่ในระดับกลาง

มีนิสัยทางกายภาพอื่น ๆ หรือนิสัยระยะเวลานานขึ้นเล็กน้อยที่ตกอยู่ในประเภทนั้น "การอ่านหนังสือ" มีรูปแบบคล้ายกันมากกับ "การออกกำลังกาย" ผู้คนทำมันและเราช่วยพวกเขา แต่ผู้คนประเมินมากเกินความสามารถที่พวกเขาจะทำได้ เมื่อเวลาผ่านไปเราต้องการช่วยพวกเขาเชื่อมช่องว่างนั้น

หนึ่งนิสัยโดดเด่นในฐานะผู้ชนะที่ยากที่สุดในการทำให้สมบูรณ์และนั่นคือ "Call mom" ผู้คนมีช่วงเวลาที่ยากลำบากในการตกแต่ง เราคิดทฤษฎีขึ้นมาว่าทำไม เรายังไม่ได้แตกมัน แต่มันเป็นนักเก็ตข้อมูลที่น่าสนใจ

JD: คุณรู้ไหมว่าอะไรตลก: นิสัยที่ใช้ความพยายามต่ำ - ยืดผ่อนคลายทำสมาธิ - สิ่งเหล่านั้นน่าสนใจสำหรับฉันเพราะมันง่ายที่จะทำให้เหลวไหล มันง่ายที่จะโกหกตัวเองและพูดว่า "คุณรู้อะไรไหมฉันผ่อนคลายฉันนั่งสมาธิสักนาที" ไหมขัดฟัน? ไม่มากนัก. ไหมขัดฟันอาจเป็นสิ่งที่เกินความสามารถของกลุ่มนั้น

และสิ่งที่น่าสนใจสำหรับฉันเกี่ยวกับ "การออกกำลังกาย" คือมันคลุมเครือ ไม่ได้พูดว่า "วิ่งบนลู่วิ่งเป็นเวลา 15 นาที" "การออกกำลังกาย" นั้นไม่ชัดเจนในตัวของมันเอง

JB: ถูกต้อง มันเจ๋งสุด ๆ

ฉันไม่มีข้อมูลที่เฉพาะเจาะจงเพื่อแชร์ แต่เรามีตัวอย่างมากมายที่ผู้คนแทนที่ "การออกกำลังกาย" ด้วยประเภทการออกกำลังกาย ตัวอย่างเช่นฉันเปลี่ยน "ออกกำลังกาย" เป็น "play squash" และผู้คนจำนวนมากใน บริษัท แทนที่มันด้วย "จักรยาน" หรือ "ว่ายน้ำ" หรือ "วิ่ง" เรามักจะเห็นอัตราการเติมเต็มเพิ่มขึ้นเมื่อผู้คนมีความเฉพาะเจาะจงมากขึ้น

นั่นเป็นแนวทางปฏิบัติที่ดีที่สุด: ปรับแต่งนิสัยของคุณ กำหนดให้เฉพาะกับคุณทั้งในเนื้อหาของนิสัยและจำนวนที่คุณต้องการทำ

ข้อตกลงที่เราต้องการสร้างกับผู้ใช้ใน Timeful คือคุณบอกเราว่าคุณต้องการทำอะไรและเราจะตรวจสอบให้แน่ใจว่าได้รับตามกำหนดเวลาและทำเสร็จแล้ว เราต้องเริ่มต้นด้วยการประเมินจริงของสิ่งที่คุณต้องการทำจริงไม่ใช่รายการที่คุณต้องการที่จะบรรลุ

คำถามอื่นของคุณเกี่ยวกับระยะเวลาในการสร้างนิสัยและนั่นเป็นคำถามที่น่าสนใจจริงๆ มันเกี่ยวข้องกับระยะเวลาที่ผู้ใช้ต้องทำความเข้าใจกับ Timeful และเข้าสู่ระบบของการใช้แอพ มันขึ้นอยู่กับนิสัย แต่เราเห็นหนึ่งถึงสามสัปดาห์เป็นช่วงเวลาการเรียนรู้ที่เริ่มเป็นที่ยอมรับ

หนึ่งถึงสามสัปดาห์เหมาะสมเพราะเป็นเครื่องมือชนิดใหม่ เวลากำลังใส่สิ่งใหม่ ๆ ลงในปฏิทินของคุณ ในตอนแรกอาจดูสั่นสะเทือนเล็กน้อยเพื่อดู "การออกกำลังกาย" บนระนาบเดียวกับที่ประชุมการทำงานของคุณหากคุณไม่คุ้นเคย อาจต้องใช้เวลาสักครู่กว่าจะผ่านจุดเปลี่ยนไป

และแน่นอนว่าอัลกอริทึมนั้นดีขึ้นเรื่อย ๆ เมื่อเวลาผ่านไป เมื่อคุณเริ่มแอพครั้งแรกเราจะให้คำแนะนำตามสิ่งที่เรารู้เกี่ยวกับประชากร เรารู้ว่าประชากรชอบออกกำลังกายตอนเช้าก่อนทำงานหรือตอนเย็นหลังเลิกงาน ถ้าคุณออกกำลังกายจริง ๆ ในช่วงพักเที่ยงมันจะพาเราไปสักหนึ่งหรือสองสัปดาห์เพื่อเรียนรู้และให้คำแนะนำที่ดีกว่า

แต่นิสัยที่แตกต่างกันเช่น "ไหมขัดฟัน" คุณสามารถหยิบขึ้นมาได้อย่างรวดเร็วเพราะคนส่วนใหญ่ใช้ไหมขัดฟันในเวลาที่สม่ำเสมอ เราสามารถทำให้คุณดำเนินต่อไปได้อย่างรวดเร็วในขณะที่ "การออกกำลังกาย" เป็นตัวแปรสำหรับผู้คนในแต่ละสัปดาห์ มันอาจใช้เวลานานกว่านี้ในการสวิงของมัน นั่นเป็นเหตุผลที่มันใช้เวลาเฉลี่ยหนึ่งถึงสามสัปดาห์โดยเฉลี่ย

JD: ฉันทำการทดลองกับตัวเองเล็กน้อยในช่วงฤดูร้อน ฉันพยายามรับนิสัยใหม่สามอย่างด้วยวิธีต่าง ๆ ในการสร้างแรงจูงใจให้ตัวเองและวิธีต่าง ๆ ในการติดตามความก้าวหน้าของฉัน สิ่งที่ฉันค้นพบในตอนท้ายก็คือฉันสามารถรับนิสัยใหม่สองอย่างได้ แต่สามอย่างนั้นมากเกินไป ฉันยังได้ปรับแต่งสิ่งที่สามสิ่งเหล่านั้น สิ่งใหม่ที่ฉันสามารถจัดการได้ สองสิ่งโอเคนั่นคือยืดเล็กน้อย แต่ฉันสามารถทำได้ สามสิ่ง - สิ่งที่สามไม่มีทาง ไม่มีทาง! มันมากเกินไป คุณมีหมายเลขชนิดใดที่แสดงภาระของข้อมูลใหม่หรือนิสัยหรืองานใหม่ที่ผู้คนสามารถจัดการได้หรือไม่?

JB: ฉันไม่มีข้อมูลที่มั่นคงเพราะมันแตกต่างกันไปตามความพร้อมใช้งานและสิ่งอื่น ๆ แต่หลักการที่ชี้ไปนั้นถูกต้อง คุณต้องการความสะดวกในมัน อย่างที่ฉันพูดไว้ก่อนหน้านี้เราต้องการที่จะทำข้อตกลงนั้นถ้าคุณใส่อะไรลงใน Timeful และคุณจริงจังกับการทำมันจริงๆเราจะช่วยคุณทำมันให้สำเร็จ

มันไม่สมจริงสำหรับคนส่วนใหญ่ที่จะเปลี่ยนจากนิสัยใหม่เป็นศูนย์ถึงห้าทันที ผู้ใช้ที่เรามักจะเห็นว่าประสบความสำเร็จมากที่สุดเริ่มต้นด้วยหนึ่งแล้วไปที่สองแล้วสาม และในขณะที่พวกเขาตระหนักว่าระบบทำงานสำหรับพวกเขาและพวกเขาสามารถสร้างมันขึ้นมาได้ พวกเขาสามารถไปถึงจุดที่ฉัน: ฉันมี 25 นิสัย พวกเขาทั้งหมดทำงานให้ฉันตอนนี้เพราะฉันตั้งพวกเขาในจังหวะที่เหมาะสมและฉันทำงานกับพวกเขา ถ้าฉันเริ่มต้นด้วย 25 ตอนแรกมันคงจะบ้าคลั่งอย่างมาก ฉันประทับใจที่คุณสามารถรับนิสัยใหม่สองอย่างได้ในตอนแรก

เทคนิคหนึ่งที่เราได้เห็นคือผู้คนสร้างนิสัย พวกเขามีกิจวัตรตอนเช้าหรือกิจวัตรตอนเย็นที่มีนิสัยสองหรือสามแยก สำหรับฉันฉันทำ Duolingo จากนั้นฉันอ่านข่าวและจากนั้นฉันอ่านหนังสือ ฉันทำทั้งสามอย่างต่อเนื่อง

หากคุณรู้ว่ามันจะช่วยให้คุณกัดมากขึ้นในตอนแรก แต่จะเป็นการดีกว่าที่จะเริ่มช้า โดยเฉพาะผู้ที่ยังใหม่กับระบบฉันขอแนะนำให้พวกเขาเริ่มต้นด้วยนิสัยใหม่สิ่งหนึ่งที่พวกเขาต้องการทำมากขึ้นแล้วรอดูว่าระบบจะช่วยให้พวกเขาประสบความสำเร็จได้อย่างไร และเมื่อพวกเขามีความเข้าใจที่ดีขึ้นเกี่ยวกับวิธีการทำงานและวิธีที่จะช่วยพวกเขาพวกเขาก็สามารถเพิ่มมากขึ้น

JD: มีเทคนิคที่คุณใช้เพื่อเปลี่ยนสภาพแวดล้อมของคุณเพื่อกระตุ้นให้คุณทำสิ่งที่คุณต้องการทำทุกวันหรือสำหรับงานน่าเบื่อ

JB: ใช่ ตัวอย่างคลาสสิกคือการนำสิ่งต่าง ๆ ที่ตนเองในอนาคตของคุณควรทำในสถานที่ที่สะดวกกว่าและทำให้สิ่งต่าง ๆ ในอนาคตของคุณไม่ควรเข้าไปในสถานที่ต่อไป

ตัวอย่างที่ดีคือเมื่อคุณจัดระเบียบครัวของคุณคุณควรใส่ส่วนผสมสลัดและของว่างเพื่อสุขภาพที่เคาน์เตอร์หรือที่ด้านหน้าตู้เย็นและผลักสิ่งอื่น ๆ กลับเข้าไปในครัวและกลับเข้าไปในตู้เย็น

อีกสิ่งที่ฉันทำคือใส่ชุดออกกำลังกายของฉันเข้าไปในรถ เป็นหนึ่งในจุดตัดสินใจเหล่านี้: เมื่อฉันทำงานให้เสร็จฉันมีทางเลือก: ฉันจะออกกำลังกายตอนนี้หรือฉันจะกลับบ้านหรือไม่? เมื่อฉันกลับบ้านโดยทั่วไปอย่างน้อยฉันก็นับ ฉันจะไม่ออกจากบ้านอีก แต่ถ้าคุณมีวัสดุทั้งหมดที่คุณต้องออกกำลังกายกับคุณคุณกำหนดสภาพแวดล้อมที่ทำให้การตัดสินใจที่ถูกต้องง่ายขึ้น

มันเหมือนกับตัวตนในปัจจุบันของคุณคือการสร้างแผนโดยนัยสำหรับตัวคุณในอนาคตซึ่งคล้ายกับแนวทางของ Timeful ในการจัดการเวลา ตัวตนปัจจุบันของคุณพูดว่า "ฉันต้องการทำตามนิสัยเหล่านี้ฉันต้องการฉันต้องการใช้เวลากับครอบครัวของฉันฉันต้องการออกกำลังกายมากขึ้น" จากนั้นเราวางไว้ในสถานที่ที่ตนเองในอนาคตของคุณต้องเห็นในปฏิทินของคุณ

JD: ออกห่างจาก Timeful นิดหน่อยซึ่งเป็นหนึ่งในหัวข้อที่ฉันเล่นซอด้วยการผัดวันประกันพรุ่ง ในที่ทำงานผู้คนมักจะถูกรบกวนด้วยสิ่งอื่นและนั่นคือการผัดวันประกันพรุ่ง ตัวอย่างเช่น: "ฉันควรทำงานกับพอดแคสต์ที่ฉันต้องการสร้าง แต่แทนที่จะซื้อของออนไลน์" คุณมีคำแนะนำเกี่ยวกับวิธีการไม่ผัดวันประกันพรุ่งหรือไม่?

JB: Dan Ariely [หนึ่งในผู้ร่วมก่อตั้งของ Timeful] เป็นหนึ่งในผู้เชี่ยวชาญของโลกเกี่ยวกับการผัดวันประกันพรุ่งดังนั้นฉันจึงสามารถแบ่งปันภูมิปัญญาสองสามเรื่องจากเขา

หนึ่งในสิ่งที่มีประสิทธิภาพที่สุดคือการกำหนดเส้นตายก่อนวันครบกำหนดจริง มีการศึกษาที่น่าสนใจอย่างมากที่แดนทำกับชั้นเรียนของเขาที่ได้รับมอบหมายให้เขียนเอกสารคำสามคำ เขาให้ตัวเลือกเหล่านี้แก่ทุกคนในชั้นเรียน คุณสามารถมีวันที่ครบกำหนดได้สามตัวกลาง - หนึ่งในสามของวิธีผ่านไตรมาส, หนึ่งในสองของสามผ่านไตรมาสและหนึ่งเมื่อสิ้นไตรมาส - หรือคุณสามารถมีเอกสารครบทั้งสามฉบับที่ ท้ายที่สุด

ทีนี้ดูเหมือนว่าตัวเลือกที่สองจะดีที่สุด คุณมีเวลามากที่สุดที่จะทำงานทั้งหมด แต่สิ่งที่เขาพบคือเมื่อคนถูกกำหนดให้เป็นคนกลางกำหนดเวลาพวกเขาทำงานได้ดีขึ้นมากถึงแม้ว่าพวกเขาจะพบว่ามันใช้งานง่าย

โดยเฉพาะอย่างยิ่งหากคุณมีหลายสิ่งในวันเดียวกันซึ่งเป็นสถานการณ์การผัดวันประกันพรุ่งทั่วไป คุณมีหลายสิ่งที่ครบกำหนดในวันเดียวกันและพวกเขาทั้งหมดโจมตีคุณในครั้งเดียวและคุณจะถูกครอบงำ สิ่งที่ดีที่สุดที่ต้องทำคือการกำหนดเวลาให้ตรงตามกำหนดเวลาเพื่อที่จะได้ไม่มีวันใดที่คุณจะจมอย่างเต็มที่ เมื่อทำล่วงหน้าตามกำหนดเวลาก่อนหน้านี้คุณจะก้าวหน้าได้เร็วขึ้น

ในโลกที่เต็มไปด้วยวิธีที่เราชอบที่จะเห็นมันคือคุณกำหนดวันที่ครบกำหนดสำหรับบางสิ่งและจากนั้นคุณกำหนดเวลาในการทำงานก่อนวันที่กำหนด นั่นเป็นวิธีที่ใช้เวลาในการผัดวันประกันพรุ่ง

ยังมีอีกแนวคิดทางจิตวิทยาในการทำงานที่เรียกว่าการเข้าใจผิดในการวางแผนที่นำมาสู่การผัดวันประกันพรุ่ง การเข้าใจผิดในการวางแผนคือเรามักจะดูถูกดูแคลนว่าจะใช้เวลานานเท่าใด คุณวางแผนสำหรับกรณีที่ดีที่สุดดังนั้นคุณจะเกิดการประมาณการที่ไม่สมเหตุสมผลว่าจะใช้เวลานานแค่ไหนและนั่นก็ทำให้เกิดการผัดวันประกันพรุ่งเพราะคุณคิดว่า "โอ้ฉันจะทำเสร็จภายในสองหรือสามชั่วโมง" ดังนั้นคุณจึงเริ่มสองหรือสามชั่วโมงก่อนถึงกำหนด แต่แล้วคุณก็รู้ว่า "โอ้ยิงจริง ๆ แล้วมันต้องใช้เวลาเจ็ดชั่วโมง! ตอนนี้ฉันล้นมือ!"

วิธีที่ดีที่สุดในการเอาชนะความล้มเหลวของการวางแผนคือการแยกแยะสิ่งที่คุณต้องทำในภารกิจย่อยหรือเหตุการณ์สำคัญแล้วกำหนดวันที่เมื่อคุณจะบรรลุเป้าหมายเหล่านั้น ผู้คนทำการคาดการณ์ที่แม่นยำยิ่งขึ้นเกี่ยวกับระยะเวลาในการทำบางสิ่งให้เสร็จสมบูรณ์

JD: Jacob คำถามสุดท้ายข้อหนึ่ง: ฉันอยากรู้เสมอว่าเครื่องมืออื่น ๆ ที่ผู้คนใช้โดยเฉพาะเมื่อพวกเขาเป็นนักพัฒนาแอปหรือจาก บริษัท ผลิตผล ฉันแน่ใจว่ามีเครื่องมืออื่น ๆ ที่คุณใช้นอกเหนือจาก Timeful เพื่อรักษาเป้าหมายของคุณไว้ คุณสามารถแบ่งปันเครื่องมืออื่น ๆ ที่คุณชอบได้ไหม?

JB: สิ่งที่เรานำมาใช้ใน บริษัท เมื่อไม่นานมานี้คือ Slack เป็นเครื่องมือสื่อสารที่ฉันแน่ใจว่าคุณเคยได้ยิน เราพบว่ามันเป็นเครื่องมือเพิ่มประสิทธิภาพขนาดใหญ่

JD: คุณใช้เพื่อการสื่อสารหรือไม่?

JB: ใช่ เราใช้เพื่อการสื่อสาร แต่ยังเป็นที่เก็บข้อมูลเพื่อค้นหาเอกสารที่แบ่งปันซึ่งเราทุกคนอาจต้องการเข้าถึง มันมีคุณสมบัติที่ดีที่ซึ่งแทนที่จะส่งอีเมลโดยอัตโนมัติไปยังทุกคนและบุกรุกชีวิตของพวกเขาและใช้เวลาของพวกเขาด้วย Slack คุณสามารถรู้สึกดีขึ้นเกี่ยวกับคนที่คุณต้องการส่งสิ่งที่ แต่ทุกคนสามารถเรียกดู บันทึกทางประวัติศาสตร์หากพวกเขาอยากรู้

เครื่องมืออีกอย่างที่เราใช้ภายในและมีประสิทธิภาพคืออาสนะซึ่งเราใช้สำหรับการติดตามบั๊กและการติดตามงาน อาสนะมีคุณสมบัติที่ดีในการมอบสิ่งของให้กับบุคคลที่รับผิดชอบ สิ่งที่เราทำคือเมื่อบุคคลได้รับมอบหมายงานเราจะย้ายงานเหล่านั้นไปสู่ ​​Timeful เพราะอาสนะไม่ได้มีความคิดมากเมื่อในวันที่คุณจะทำ มันเป็นการรวมที่ดีระหว่างเครื่องมือทั้งสอง อาสนะเป็นสิ่งที่ดีสำหรับการจัดการระดับสูงและการหาผู้ที่จะทำอะไรและเวลานั้นดีในการทำให้แน่ใจว่าคนจะทำในเวลาที่เหมาะสม

JD: มี อะไรอีกที่คุณอยากแบ่งปันเกี่ยวกับสิ่งที่จะเกิดขึ้นกับ Timeful?

JB: สิ่งหนึ่งที่ฉันสามารถแบ่งปันเกี่ยวกับนิสัยและช่วยให้ผู้คนทำสิ่งต่าง ๆ เสร็จแล้วคือเรากำลังพัฒนาชุดการแจ้งเตือนแบบใหม่ที่ออกแบบมาเพื่อช่วยให้คุณก้าวหน้าในงานและโดยเฉพาะอย่างยิ่งสิ่งที่คุณกำลังทำอยู่ เราต้องการช่วยให้การประมาณการของคุณเป็นจริงมากขึ้นแจ้งให้คุณทราบเมื่อคุณอยู่ข้างหลัง - ไม่ได้อยู่ในประเภทที่จู้จี้ แต่เป็นวิธีที่เป็นประโยชน์ เรากำลังมองหาสิ่งที่เกินกว่าเพียงแค่การตั้งเวลาข้อเสนอแนะไปยังนัดอื่น ๆ ผ่านการแจ้งเตือนและอีเมลดังนั้นโปรดระวังในอีกไม่กี่เดือนข้างหน้า

JD: เยี่ยมมาก ขอบคุณที่สละเวลาพูดคุยกับฉันยาโคบ!